Numa entrevista para trabalhar em uma casa, a família não está avaliando só o que você sabe fazer. Está tentando imaginar como seria ter você por perto todos os dias. Por isso, os detalhes contam.
Perguntar sobre a rotina não é atrevimento. É mostrar que você leva o trabalho a sério.
Antes de sair de casa
- Separe documentos e uma lista com nome e telefone de antigos empregadores que podem dar referência.
- Confirme o endereço e saia com folga. Chegar no horário já diz muito.
- Escolha uma roupa simples, limpa e confortável. Sem exageros.
Durante a conversa
- Conte suas experiências com exemplos: o que fazia, por quanto tempo, por que saiu.
- Fale bem dos antigos empregadores. Reclamar deles preocupa quem está contratando.
- Seja sincera sobre o que você ainda não domina. Vontade de aprender vale mais que exagero.
- Deixe o celular guardado.
O que você também pode perguntar
A entrevista é uma conversa dos dois lados. É seu direito entender o trabalho antes de aceitar:
- Qual é a jornada e quais são os dias de folga?
- Quais serão as minhas tarefas principais?
- Há viagens com a família?
- O registro em carteira será feito desde o início?
A Lei Complementar nº 150/2015 obriga o empregador a anotar a carteira de trabalho em até 48 horas após a admissão (artigo 9º). Perguntar sobre isso é cuidar de você.
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